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#人力资源圈#心仪的岗位有更优人选时，怎么处理？
A.向领导表明自己的工作意愿 B.仇视其他人选言行冒犯 C.想办法赶走其他人选不让领导有机会看见 D.提升自己的工作效果
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#人力资源圈#心仪的岗位有更优人选时，怎么处理？
刘志鹏 实名因为如果更优秀的人选得到了心仪的岗位，那么说明自己在竞争中可能还有一些不足之处。 因此，提升自己的工作效果可以让自己更加出色，增加在下一次竞争中脱颖而出的机会。 此外，也可以向领导表现出自己的价值和能力，让领导认识到自己的优点并给予更多的机会和发展空间。 仇视其他人选、赶走其他人选都不是积极的做法，会破坏团队合作和工作氛围，影响自己的职业发展。 所以提升自己的工作效果！！！