真的难。尤其是对于特殊行业及岗位，比如做工程类的市场专员，有工作经验的，目前所在公司，薪酬福利比较稳定，很少跳槽；职场小白呢，更注重底薪工资，抗压能力较差，缺乏毅力。所以无论哪种招聘渠道，类似岗位都很难对接到合适的人才。