一般来讲，如果面试职务达到中级或者更高会经历两到三次的面试邀约，如果对方意向强烈会在最后一次面试后问询你最快的到岗时间，这个时候就根据自己的时间安排如实阐述。双方如没有异议基本上当时就会确定是否建立雇佣关系。如果只是一般职务招聘HR会在第一次面试完就表露出让你入职的态度，从流程上讲还会安排你和部门负责人见面沟通一次，只要正常发挥，入职就只是时间问题了。总得来讲，面试完一周左右没有邀约二次或者三次面试，基本上也不用致电询问了。抓紧时间寻找下一次机会吧。