面对面试后对薪酬待遇的不确定和担忧是很常见的。以下是一些建议，希望能帮助你决定是否接受这个工作： 1. 收集信息：在决定是否接受工作之前，最好了解该公司的薪酬水平和同行业其他公司的待遇情况。这有助于你对offer有一个更全面的认识，并判断其是否符合你的期望。 2. 明确自己的期望：在面试之前，你应该考虑过自己的期望和目标，包括职位、薪资、福利等。回顾这些，看看offer是否满足你的期望。 3. 了解底薪和绩效：尽管面试官没有一次性说清楚底薪和绩效，但你可以主动跟进这个事情。在接受工作之前，确保你清楚地了解底薪和绩效的细节，包括计算方式、发放时间等。如果可能的话，可以要求书面确认或者与HR直接沟通。 4. 考虑长远发展：除了底薪和绩效，还要考虑这个工作是否符合你的职业发展规划，包括工作的内容、公司的发展前景、个人成长等。 5. 寻求他人的意见：如果你仍然不确定是否接受这个工作，可以寻求一些职场前辈或者朋友的建议。他们可能会给你一些不同的观点和建议。 最重要的是，确保你在接受工作之前充分了解所有信息，以便做出明智的决定。