老板信任干部，这是到哪都一样的现实。 除非关系到个人前途利益的大事，否则员工直接找老板理论是没有用。 遇到人品太坏的上司一定要提前做好应对准备，否则只能吃哑巴亏。 平常遇到上司欺负自己一定要想办法留下证据，语音、视频等等，只要有证据在手，就有说理的地方，也就有翻盘的机会。