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#用工年轻化#企业用工年轻化，年龄要求越来越低了!
9回答
#职场中年人#45岁的财务，女，以前一直是外企的财务经理，还能找到差不多的职位吗？看到好多招聘都要求40岁以下
47回答
#财务#现在招聘都要45甚至40岁以下，那50岁以上离职的是不是就只能失业了？
17回答
45岁了，什么单位能收啊？以前学会计的，基本都要求35岁以下的，顶多看条件放宽到40。怎么办？
1回答
为什么企业招聘技术工人，要求年龄45 岁以下的
2回答
很多公司招聘都要求45岁以下，那超过45岁失业的人怎么办？还能活吗？
6回答
现在国家要搞延迟退休，可用人单位招聘一般都要求45岁以下。那45、50岁以上的人还怎么办？
7回答
现在的单位招聘都要求45岁以下，那么45岁以上就找不到工作了吗？国家不是还要延退呢么？
2回答
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45岁已经没有工作机会了么？全网招聘要求都是40岁以下的，这社会病了么
冯楠 实名45岁工龄加基本工资加五险一金双休等等各项基本条件。你的人工成本跟年轻人比太高。年轻人加班的程度你就比不了。没有工龄工资。人工成本足够低。许以一个美好的未来发展愿景。所以说除非你在业界中有足够的名气。不然一般不是很好找。放低身价。看看新成立有发展的公司。你的经验是你的优势。