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入职前要求交一千多的保险,交钱就办入职正常吗?

张颖 实名

肯定不正常,公司不得以任何理由任何方式收取用工人员费用。无论社保,商业保险都是有用人单位承担,哪怕有培训费用,办公设备提供等,都理应由公司承担。 建议不要去入职交钱的公司,而且交了钱也没给你任何实物交换,后面风险会越来越多。

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