相对好一些的工作，拿工作经验来卡人有时候只是不想要你借口，可能已经有了相应的任人选。条件相对差一些的工作，要求不高，专业性差，未来技术提升的空间很小。如果对地域的要求不高，可以考虑周边的地区（下级区域），找一些全国连锁比较大的公司（最好是医疗类的）那样被录取的机会更多些，而且技术的标准和学习的资源都是总部统一的，专业技术更新的也会很快。