优势不突出，对人事工作经验描述泛泛而谈，无亮点，过于基础，学历不是你的优势，如有，应当把大专的学历也补充上，看起来教育经历更系统。人事文员被替代性很强，应突出招聘方面的优势，比如招聘过那些高端、核心、骨干岗位，自己哪些地方做的特别用心，能用指标或成果描述。