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求助!!!!非固定工作时间的销售岗位，用人单位仍然要求早9点准时到岗，而下班时间确不做固定规定，但不能早于5点，5点后一直需要加班！每周休息一天，而且非固定，必须提前报备，且不能在周五，周末，难道非固定工作时间就是应该如此么？
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求助!!!!非固定工作时间的销售岗位，用人单位仍然要求早9点准时到岗，而下班时间确不做固定规定，但不能早于5点，5点后一直需要加班！每周休息一天，而且非固定，必须提前报备，且不能在周五，周末，难道非固定工作时间就是应该如此么？
AlieZ不全是，公司制度不同