你好，空白合同千万不要签，如果是劳动合同可以在相应的地方画个斜线，证明上面是空白。 对于劳动合同签字也没有问题，正常走离职程序就行了（提前一个月报备）； 工资也会正常发放的，如果入职时没有约定工资，公司可能会从工资上做文章。 搜集好证据，做好仲裁的准备。例如你说的超长加班。劳动法要求每周上班时间不能超过40个小时。