我很欣赏某大咖对楼主的建议，但这里存在一个问题！去大公司做人事？那你也要进得去才行呀。非人资管理相关专业，小公司也不好进呀。 HR要有一定的法学、心理学、管理学等专业知识，例如你起码要知道签用工合同怎么避免违约，怎么处理仲裁等。 建议题主真的想从事HR，你起码去考个初级人力资源管理师的证。然后应聘文员或行政助理类的工作，逐步了解人事方面的工作内容，HR还是很考验情商的。 事在人为，希望能帮到你。