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#高级管理#老板迟迟拖着不给工资，合同也还没签，光有微信聊天记录我可以告他吗？
没有劳动合同，那就要看你提供的证据，能否成为仲裁庭判断双方是否形成事实劳动关系，比如说打卡记录等，微信有没有提及工作时间等。你可以先向当地劳动仲裁中心提起仲裁要求，先提供手上已有的资料。一般情况下7个工作天内会收到通知是否受理。