作为一个什么都不会的应届生，你可以采取以下步骤来寻找工作： 自我评估：首先，评估自己的兴趣、技能和优势，了解自己的职业倾向和适合的行业。考虑自己的专业背景、实习经验、学术成绩以及个人特长。 确定就业目标：在广泛的职业领域中选择感兴趣的行业或职位。了解该行业的就业前景、薪资待遇和发展机会，以便制定相应的求职策略。 拓宽求职渠道：利用多种渠道寻找工作机会，包括招聘网站、社交媒体平台、校园招聘活动、求职APP等。关注公司的官方网站和社交媒体平台，了解他们的招聘信息和文化价值观。 准备一份优秀的简历：撰写一份清晰、有针对性的简历，突出你的教育背景、实习经验和相关技能。如果没有实习经验，也可以强调课程项目、志愿者工作或其他与目标岗位相关的经历。 发送求职信和申请：根据目标公司的要求，撰写个性化的求职信，表达对该岗位的兴趣，并附上简历。同时，按照招聘要求递交在线申请或填写申请表格。 提升自身竞争力：利用空闲时间，通过参加培训课程、实习或志愿者工作来提升自己的技能和经验，增加就业竞争力。可以参加与目标职位相关的线上课程、认证考试或行业协会的活动。 利用人脉资源：与同学、老师、校友、亲友等建立联系，寻求他们的帮助和建议。参加行业展览、招聘会和专业论坛，与业内人士建立联系，并向他们咨询求职建议。 做好面试准备：针对目标行业和职位的常见面试问题进行准备，并练习回答。了解公司的背景、产品或服务，并准备有针对性的问题来展示你对公司的兴趣和研究。 持续跟进和反馈：及时跟进已发送的求职申请，向公司表达你对面试或进展的兴趣，并询问相关事宜。无论得到与否，都要及时向面试官或招聘人员发送感谢信，以维持良好的沟通和形象。 调整策略并坚持：在求职过程中可能会遇到挫折和拒绝，但不要灰心。及时调整求职策略，寻找新的机会，并保持积极乐观的心态。相信自己的能力，坚持努力，最终会找到适合的工作。 最重要的是，不断学习和提升自己的技能，增加自身的竞争力，同时保持积极的求职心态和耐心。祝愿你找到满意的工作！