别的不说，就事论事。 这种情况，最合适的选择就是离职。 就算你通过努力活着什么方式能留下来，在往后的工作中也会“魂不附体”，因为你和公司之间已经产生的隔阂，而这种隔阂通常是不太容易消除的。 另外，在这里不管是你还是公司发展都有限，原因不太好过多叙述。 当然了，你可以选择以公司违法解除劳动关系为由申请劳动仲裁，主张公司2N＋1的补偿款和赔偿金。