您好！在求职过程中，如果面试官问到你是否考公和考研的问题，建议如实回答，否则如果后续因为考公考研影响工作或者离职被公司知道，这个对您个人的职业荣誉影响不好。如果没有问到，可暂时不说。但无论问或者不问，如果入职了所面试的公司，在工作中就应该要避免因考公、考研的备考影响到工作的交付，作为一个职场人，一定要具备基本的职业素养，完成自己的本职工作。同时，内心也要做好心理准备，边工作边备考，必定是辛苦的。 如果问到，且你也确实有考公考研的打算，建议你根据所面试的公司和职位对这些背景的关联程度进行表述，比如 1、强调技能与成就：如果你考公或者考研的经历在与面试的职位相关比较多，可以将其作为一个优势进行展示，可挖掘其中所获得的相关技能和成就进行展示。例如，你可以强调公务员考试的复习过程中培养了你的组织能力、解决问题的能力和管理技巧、公文表达与书写能力、判断推理和资料分析能力等。对于研究生学位，你可以强调所涉及的研究、项目或论文，以及在这些过程中所获得的专业知识和研究能力。 2、适度与恰当：在面试中提及这些背景时，需要注意适度和恰当。重点突出与所申请职位相关的方面。避免过多强调这些背景，而忽视其他与职位要求相关的方面。 3、围绕实践经验谈论：重点围绕你的实践经验和个人能力来展示自己的能力和适应性。无论你是否提及考公或考研，都应该注重突出你在实践中所取得的成就、技能和经验。 总而言之，是否要提及取决于具体情况，在适当的时机和场合下，可以将这些经历作为优势进行展示。重点强调与申请职位相关的技能和成就，将其与你的职业发展目标相连接，以更好地展示自己的能力和适应性。