这个其实无法一概而论，主要看你的诉求，各有利弊 另外你的这个大型企业和工资高的私企具体指什么规模的企业，没有明确。私企业有规模大的呀～😂 假设你这里的大企业指的是那种管理规范，规模上千人或上万人的国企/央企/外企。大学毕业进这样的企业，通常可以给你很好背书，对未来你的履历有帮助，是加分项。大企业相对管理会比较规范，你也能接触到规范的管理和制度，也可以有机会尝试不同岗位，发展的空间也会比较大。但是大企业相对走的是专业路线，并且薪酬和岗位是关联的，薪酬的提升是跟着职级岗位走的。管理上就不会那么灵活，制度也不会随时更改～ 工资高的私企，是否指的是规模不大，但给的薪水高处市场平均值的这类企业呢。老板都是私人老板，不是职业经理人出身，管理也是比较老板风格，喜欢一个人说了算。 如果你指的是这种的话，这种企业好的地方就是对人的综合能力锻炼还是比较大，通常一人多岗，因为职责不是那么清晰，所以很多时候一个人可以搞好多岗位的事情。相对不会分的那么细，老板的变数也比较大，很锻炼一个人的适应能力。但发展空间有限，因为企业小，岗位是有限的。 大学毕业找什么样的工作，还是和自己未来的规划有关系。自己的职业价值诉求，决定了你的选择🌈