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#等你来答#没面试就做了测试题就发offer了靠谱吗?

谢先生 实名

感觉有点不靠谱,测试题往往看的是能力,到公司用人能力固然重要,但是人品应该也占有一定的比例,不然重要岗位遇到人品不好的,损失可能无法估量,同时也是公司不负责任的表现!切记慎重考虑这样的公司!

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