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#等你来答#装饰设计这样是正常的吗

孔雅静 实名

但凡招一个人就有风险,风险在于是否匹配 这个就需要企业不断提升自己技术来做到招聘选拔 而不是把这个让应聘者承担。 面试适合就入职,双方产生劳动关系 不合适也诚实告知,不耽误应聘者找下一家啊 还工作两周没工资,再面试😭

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