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#人事#去一家公司面试，电话告知我面试成功。得知面试成功时我还在职，第二天我向原单位提出离职。第三天通知我面试成功的单位的人事专员通知我他们公司内部有变动叫我不要从原单位离职。这种情况下我应该怎么做。
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#求职困惑#在原单位工作6年，面试被问离职原因（是被裁员的），实话实说会不会被认为是能力不足
4回答
#求职困惑#有入职百威雏鹰的小伙伴嘛，待遇怎么样呢！为啥我offer拿到，还未通知入职
0回答
#求职困惑#自己已经提离职，单位突然大变动，该走还是留呢
1回答
#求职困惑#这算不算是去核定哪些是关系户了
0回答
合同到期，单位提出离职和个人提出离职对以后求职有什么影响？
1回答
收到新单位入职通知了。向原单位提出离职，一周后新单位通知项目取消了，暂不需要此岗位的人员。咋整？
3回答
请教:去面试的时候，如何回答hr提出的原单位的离职原因？
0回答
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#求职困惑#面试成功了，拿到offer，却突然通知由于老板安排关系户，不能录用了，这如何办？原单位也提出了离职。
贾琳 实名1、协商解决。目的还是要对方承担你的失业损失。一般会支付1-3个月不等的补偿金 补偿金参照你们谈的offer 税前金额。 2、协商不成直接拿着offer去企业所在地的劳动仲裁进行仲裁。可以要求补偿或履行offer义务（就是上班）