个人经验，每个人心里的标准都不一样，完全看运气，说到心里去了就稳了。安全管理平时怎么干？很多人理解都不一样，我的人觉得查违章找隐患就是管理了。其实这么些年的感受，除了应付相关部门的检查和数据上报，舍得花钱做提升的公司才有所谓的安全管理，比如用安全绩效考核来进行约束安全行为抑制违章，采用专题培训，针对性的设置课题解决现场实际的行为缺陷，协同上级制定可实施的制度规定，来统筹管理相关事务，这些都比较难实现也都是有效果的实践，但是有的面试官自己都没这样的经验，你说了他也不认可。说不定就只会关注国家发的标准，做不做得到他都不管，显得知道的多就厉害，其实管理，就是管好人，理顺事。