在简历中，可以将这些短期工作列为“临时工作”或“项目工作”，并注明其性质和持续时间。同时，在面试中，可以解释这些短期工作的原因，并强调自己的能力和经验。如果空窗期太长，可以考虑在此期间参加培训、自学或者志愿工作等，以展示自己的积极性和能力。最重要的是，要诚实地向雇主说明情况，让他们了解你的背景和动机，从而做出更好的决策。