这个问题在每年应届生面试的时候都会问，其实主要通过这个问题来考察应届生的综合素质，比如你在学校学习状态是积极还是碌碌无为，还有就是有工作经验能够很大的适应就业以后的压力，已经有了免疫能力。再次就是工作经验能够后面的和团队去契合，更好的更快的的完成任务。总之，内卷严重，为了好的选择必须有好的规划和目标，不是短期临时凑起来的，优秀的人，对自己也是有规划，到了这个时候，就是顺其自然。