字有点多，过于冗长，简历内容要言简意赅，重点突出，切勿记流水账一样抓不住重点。同时也要考虑HR的审美疲劳，短短一分钟如何快速给出评价。 建议：精简内容，提炼核心事件和关键数据，能够支撑你做的项目和工作业绩的结果体现。要清晰每个段落要表达的内容，不要在一个段落里面表达几件事。