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匿名用户
入职一个星期就辞职要赔偿违约金吗
我是应届毕业生,去年和国企签了三方协议,毕业就实习上班,违约赔两千。十天前培训又签了三年合约。我现在辞职的话要赔违约金吗,还有什么影响。
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入职一个星期就辞职要赔偿违约金吗
签订合同后,辞职有合法理由非常重要,只要理由合法任何用人单位都不能拒绝,当然,如果没有合法的理由,不但不能走,你就是走了,单位也会找你的麻烦,得不到补偿金不说,还会要你交违约金,不给你办离职手续,对你今后的就业会有麻烦,所以你还需要通过很多渠道来判断你提出辞职的后续影响,不排除和人事沟通后顺利的离职,祝好!