没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
张玲
#面试经验谈#面试人力资源 面试官会问那些问题啊
89911
阅读
17
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#面试经验谈#面试人力资源 面试官会问那些问题啊
人力资源分很多岗位,根据不同岗位问不同问题! 但是所有的问题几乎都围绕三个方面: 知识:你是否有从事这个职位的知识 技能:是否有可以转移过来的技能 动机:你来这里求职的动机是什么?是否强烈! 比如人力资源专员会问到: 1.人力资源基础:是否了解劳动法律及当地政策,考察是否具备人力资源工作的敏感度及专业能力! 2.招聘专员:招聘渠道,招聘形式,招聘lead time,是否有大型企业Open Day经验!整个的招聘流程如何设计!是否独立做过校园招聘项目,产出结果!上一次做大型招聘的反思是什么?好的方面不好的方面可以改进的方面等等