上级不懂业务，专业的问题很难和他沟通，但他会给你一些解决问题的大方向，你可以根据他给的方向再结合自己的专业去解决问题，现在很多管理者并不是都精通业务，他会有一套自己的解决问题的方式，根据他的点播加上你的专业，很可能会解决你的问题，这也要求你要精通专业，所以对基层人员又有了很大的挑战，要根据一个点，连成一条线，想到一个面，慢慢你也具备领导的能力了，很锻炼人，也会很辛苦。