没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
晏儿 实名
好的，谢谢
23-04-29
赞0
回复
晏儿 实名
这种情况我可以仲裁他吗？我以为不可以，毕竟才上一个半月，而且也没有签试用期合同这些。
23-04-28
赞0
回复
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
晏儿
实名#未签订劳动合同被辞退#请一个丧假，回家一天就被领导辞退
因为婆婆去世就找领导请了三天假，请假回家的第二天婆婆上山了以后就开始补瞌睡，一觉醒来收到领导消息我被辞退了。上班一个半月，没有签任何书面的合同，这种情况怎么办？
2316
阅读
1
回答
我要回答
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#未签订劳动合同被辞退#请一个丧假，回家一天就被领导辞退
谁煮酒一生醉笑Emm……要么原谅他，要么仲裁他…反正你有一大堆证据证明你有工作事实，没签合同也是他的错。。