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问题来自于
艾先生
在大型企业上班,企业发展停滞不前。面临人员优化时,服从调剂和领赔偿重新找工作该如何选择?
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在大型企业上班,企业发展停滞不前。面临人员优化时,服从调剂和领赔偿重新找工作该如何选择?
领赔偿金 服从调剂也是苦苦死撑,没有意义,就像温水煮青蛙,薪资待遇一降再降,最后逼你自己说出辞职不干,到时候赔偿金没有,工作也丢了,不如拿钱痛快离开