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#播恩生物技术股份有限公司#公司会不会以貌取人只重视学历不重视能力呢？
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#水电经理（主管现场给排水、暖通、强弱电、智能化）#为什么招聘单位招人都过多重视学历！而忽视专业能力！
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招聘企业中高层管理人员，应该侧重考察其个人能力还是培养他人的能力？
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招聘是更注重能力啊还是学历
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有些单位招人先看学历(我不反对有学历就不好)，感觉这是对人才的…希望能给有能力人，更多平台！
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用人用的是能力还是学历？
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看你的专业是什么，毕业的工作用的到英语的单位还是很重视的，用不到英语的单位不会问的。但是校园招聘属于考察学生的综合能力，多一个技能总是有优势的
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感觉很多招聘平台还是更重视学历招牌，忽视了对工作能力的考察。如何改变这样的现状？
李伟明 实名看人的能力，不是看学历能看出来的，学历高的，经验往往没有那些没学历在社会上闯荡的人经验多，学历只是你打开企业的敲门砖，让企业觉得你受过高等教育，然而学历高的，往往眼光也很高，看不上这，看不上那，学历不能代表一切，往往品德高尚，擅长与同事交流的，往往能力都不会太差，但往往他也可能是学历高的，也可能是学历低的，他没有给周围的人传播负面情绪，这样的人工作能力绝对不差任何人，能吃苦的人就行