肯定会招这个方向的员工！而且定位于业务骨干、主管及以上领导岗位。 但是“35岁及以上工作经历丰富”这个范围内，选择：此仅代表有相关工作经验，要从中优选，能力专业，全面，有优良业绩，与公司产品业务关联度高，充满激情活力，善于学习亦乐于学习，富有创新精神的人才。 仅有经历，无业绩，不愿学习，因循守旧，固执，低迷之人，不在此列。