国企正式员工不是铁饭碗，虽然国企正式员工工作比较稳定，但也是会有失业的风险的，而且随着国家加大国企的改革，国企也内部也推行优胜劣汰的制度，考核靠后的员工也会被调岗降薪甚至待岗，如果犯了重大过错或者原则性过错，那么是会被辞退的。