这样的老板我也遇见过，我的性格是直爽型的，也是直言不讳的那种，容易得罪人。但是这样的性格也好也不好。一般的老板喜欢听好听的，但是也有个别老板喜欢敢说话的（说真话）。我应对老板的方法：1、首先分析老板决定或是要做的事情的目的是为了什么，又或是老板想要什么样的答案或结果；2、结合自己的分析，给老板一份选择题，而不是让老板自问自答。3，答案与老板的答案冲突时，如果自己又充分的依据能支持自己的观点，那么毫不犹豫的去说服老板。如果没有充足的依据做支撑那么就毫不犹豫的去执行老板的决定。这是我的一点建议，也是我以前的体会。 前提是你要分清这个老板是喜欢拍马屁的人还是喜欢耿直的人。如果是前者，直言不讳的话那会死的很惨，后者你会有较大的发展空间