1秉持多干多学，不怕犯错的积极态度面对工作中同事之间的交流与沟通。 2面对超出能力或复杂的工作在深入思考并开展工作后第一时间反馈给同事与领导，不具备足够把握的业务能力时绝不能擅自决定。 3善于发现同事的闪光点，留在企业工作，一定具备足够的能力，见贤思齐，见不贤更要思考他能力体现的位置，与自身是否有不足。 4保证本职工作的顺利进行，工作为主，学习为辅。 5善于思考，思考被冷落的原因与突破。