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#职场心理#职场新人玻璃心怎么办
公司新来的实习生，项目经理让做设计，她直接下模板，项目经理说“不要第一时间想模板，多做创意，才有利于提升”，结果实习生直接从办公位走开了；第二次项目经理针对作品提出修改意见，实习生哭着跑出去了；第三次，部门开会实习生玩手机，人事经理找她谈话，又哭···这种玻璃心咋整？
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福大大 北京不能咋办