什么叫能力一般呢？ 1、如果是干了不会出错的人，那他的能力很不错； 2、如果干了就错的人，那他的能力是很差； 3、或许你想说，他做的不好也不差，能凑合？那他不拖后腿已经说极大的好人了啊！ 在不耽误工作目标的情况，可以听之任之，把控绩效点，让他混个及格就行呗，面子里子都能有。