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终止合同的是求助?

姜太公电鱼

劳动合同法第十九、第二十、第二十一条可以解决你的疑惑。三年的合同试用期六个月没有毛病,试用期工资八折也没有问题,在试用期中,除劳动者不能胜任、犯大错、犯法、生病等自身的问题不能履行合同,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。

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