不喜也不悲，保持正常的心态。努力工作才是根本，给你升职是证明你是有能力的人，不要辜负领导的期望。新部门就你一个人也很正常，也许目前的工作量还不多，暂时不需要更多人来浪费工资成本。你先好好努力去把工作完成，如果工作量太多，你觉得忙不过来了，再向领导反映情况，申请增加人手。如果你不努力工作，增加进来的人手会取代你的位置，成为这个部门的老大。