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面试官问的问题都是领导级的,压根不是我能解决的,明摆着就是想套话,这种情况怎么破?

听风在唱歌

所有面试问题其实并不是听你的答案,而是要了解你解决问题的思路、性格特点、专业素养、三观、项目背景等等方面的情况,你仔细思考下对方的问题背后的真正想要了解你哪个方面,或者你一直没能在面试中展示出来的但岗位需要的能力过特质。

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