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面试官问的问题都是领导级的,压根不是我能解决的,明摆着就是想套话,这种情况怎么破?

薯条妹妹

一般这样的HR通常没有经过系统的训练,水平很low,想通过面试人了解学习一些技巧或者别人的经验与思路,直接回答他:这个问题,我有一套系统的思路与做法,但不方便详细沟通,不知道您这边想了解的初衷是什么?这样的HR一般不会让您过初试,哈哈……但说无妨,早点撤退找下家

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能请教一下您问他想了解的初衷是什么?这样问我们有什么目的,他会不会回答。为什么一般不会让我通过初试呢,我呆瓜一个,求指点,感激不尽
22-11-23
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