靠不靠谱取决于双向，双方都有诚意，且有着准确的定位就是靠谱的，否则一定不靠谱！举例说明：一个人在原先的公司工作岗位上月收入8000元，做了2年，结果因为能力的问题给他自身带来了很大的压力，于是选择了辞职，来到平台期望找一份12000元以上的工作，那我认为他不靠谱，因为他没给自己准确的定位！那么如果一个企业需要招一个尤为重要的岗位，且这个岗位关系到企业的发展与生存，如总经理，财务总监等，那我认为就不靠谱，因为往往这类层次的人一般不会上招聘网站来投简历，又或者说这个岗位一般都是在行业内挖的！平台不靠谱的原因也是没有定位好！