中国移动现在基本没有正式编制这个概念了， 现在所谓的正式编制， 就是直接和移动公司签订合同的自有人员， 正式员工也依据不同标准分为ABC类。 在移动公司工作的人员分为几类： 1.直接和移动公司签订劳动合同的自有人员。 2.和其他公司（非移动公司比如合作的劳务公司）签订劳动合同，但归属于移动公司管理，在移动公司工作的劳务派遣人员。 3.移动公司的业务承包商（比如代理商、施工队🚧），这部分人是靠移动公司吃饭的。 4.合作公司单位，外派到移动公司工作的人员，这部分人不归属于移动公司管理，往往是一些其他企业外派过来的服务支撑人员。 走应届生校园招聘进入移动公司工作的人， 一般都是直接和移动公司签订劳动合同的自有人员， 也就是享有移动公司正式编制的正式员工。 ——————————————————— 移动公司达到一定级别的领导， 他们可以通过内部途径转为公务员。 公司普通人员可以通过遴选转公务员， 遴选考试考试内容和公务员考试差不多， 但往往都是先有岗再有人而且名额岗位单列。 （说不定人员都已考察内定，就是走个流程）