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#长春市新东方培训学校#hr脑子有坑,问问关于工作最低年限问题,非常装逼的说了一句自己去看合同法。然后面试的时候,我说我做不来长期,一两年就走,他就表示他们新东方可是相当大的企业,你在学校里呆久了不了解情况吧,而且他们招聘广告里面写的很清楚,你怎么不去仔细看balabala,各种吹自己新东方多么牛逼
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#长春市新东方培训学校#hr脑子有坑,问问关于工作最低年限问题,非常装逼的说了一句自己去看合同法。然后面试的时候,我说我做不来长期,一两年就走,他就表示他们新东方可是相当大的企业,你在学校里呆久了不了解情况吧,而且他们招聘广告里面写的很清楚,你怎么不去仔细看balabala,各种吹自己新东方多么牛逼
工作入职签合同日期非得写两个月之后的日期,也就是干了两个月在合同里根本没有记录。挺牛逼个单位组织员工旅游还要自己拿钱,部分报销。课程顾问都是要自己做考勤的,每次发工资之前自己做好出勤表?!呵呵,大企业人事部都不干这些活?!最垃圾的是他们的管理制度,顾问之间抢单那是常有的事情,新人来了就等着被欺负吧!主管根本不管。呵呵