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问题来自于
花が咲く
这样的面试大家怎么看?
一公司招聘高管职位,除了第一次面试是提前一天预约的,第二次复试临时通知要两小时内到达,到了等一个半小时,没谈多久负责人提出有事不能详谈,一周后又通知要求当天内提交一个书面业务规划方案(第二次复试时已经提交过一次),第四次又通知要求再完成全面细致切实可行的业务落地方案去面谈。
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这样的面试大家怎么看?
HR小刘如果不缺机会,那就下一个呗,何必浪费这个情感跟他耗呢