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怎样识人?

主管领导,首先要看他的格局和魄力。现在的企业管理人员都差不多,换一家未必比现在的强。如果企业局势困难重重,就必须换一家了。不影响薪资,不建议换。

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一点采纳,不成敬意。
18-07-05
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