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#跳槽#频繁跳槽是不好的习惯?

卢先生

有一些员工,特别是刚刚工作不久的员工,往往抱着“下一份工作会更好”的心态,一旦遭遇挫折,就认为自己怀才不遇,很容易产生另谋高就的想法。于是,他们视跳槽为最好的解脱办法。但是,新公司、新工作还是有许多让他们感觉不满的地方,最让他们感觉失望的是,老板和上司并没有把他们当成重要的人才来对待。当在新公司遇到挫折后,跳槽的念头便又重新浮现出来。

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18-07-06
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我的想法是,以后买菜我都碰不见的这些同事,我care他们干什么!//@张先生:这点我很认同,遇到了对的师傅确没遇到对的老板。我师傅是公司的项目技术负责人,公司不大,除了老板下来就是他,师傅待我一直很好,经常把我带在他身边,我又属于哪种基础差,能力差的人,唯一就是做事踏实认真些。由于工作不是自己的本专业,最后老板开会说公司要辞退一批不符合公司发展和能力不足的人,我也正好想辞职,就辞职了。期间我师傅问了我很多次,真的要辞职吗?其实那会都没想清楚,就是觉得和其他同事相处的一般,自己傻傻的就知道干活,被同事欺负也沉默不语。最后就辞职了。
18-07-05
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我呢,领导夸我夸的一笔,然而工资还是很低。还累,所以我想着辞职得了。
18-07-05
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这点我很认同,遇到了对的师傅确没遇到对的老板。我师傅是公司的项目技术负责人,公司不大,除了老板下来就是他,师傅待我一直很好,经常把我带在他身边,我又属于哪种基础差,能力差的人,唯一就是做事踏实认真些。由于工作不是自己的本专业,最后老板开会说公司要辞退一批不符合公司发展和能力不足的人,我也正好想辞职,就辞职了。期间我师傅问了我很多次,真的要辞职吗?其实那会都没想清楚,就是觉得和其他同事相处的一般,自己傻傻的就知道干活,被同事欺负也沉默不语。最后就辞职了。
18-07-03
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