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还真不是遇到了啥困难 有困难肯定有方法解决 我给你公司解决了问题 然后让我一个人干三个人的活 OK 关键是公司能不能守诚信是个问题 入职前一个样 入职后一个样 谁受的了 逗人玩呢 ？
19-07-23
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问题来自于
陈凯鑫
#跳槽#频繁跳槽是不好的习惯？
最近寻找了很多简历，发现才毕业2-3年，工作换了4-5份，平均一份工作时间只有半年，企业敢用这样的人？这样的人是不是那种怀才不遇的人？
3020707
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#跳槽#频繁跳槽是不好的习惯？
确实不是好习惯。一般人，在一个行业半年以上，才能完全了解这个行业，在岗位也要做一年左右才能做到非常熟练，不出错，各种技巧技能灵活应用。很多频繁跳槽的人， 感觉都有种自己在工作中遇到了困难，或者不太好解决的问题，并没有想办法，就选择了离开。