没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#HR社区#转正工资达不到面试时的期望薪资，我该怎么办？
5回答
#亚马逊销售#面试的时候没有问清楚福利待遇，收到入职邀请薪资写的不是很清楚该跟人事先确认吗？
0回答
入职前说好没有试用期工资，工作了半个月，又说有试用期工资了。
1回答
公司呆半年了，还没给我买社保，我该怎么做？
4回答
实习五个月没转正
3回答
面试时谈的底薪6000，外加提成，入职不满一个月，由于个人原因离职，公司经理很生气的样子。不满一个月未过试用期，未签合同，问财物说是不满一个月待隔月发工资会把之前的工资补齐。现在担心之前一切都是口头协议，不发工资该如何处理？
2回答
面试部门经理岗位，通知入职了，多次询问薪资待遇，各种推诿不说，还说还工作能力和表现。这种公司能去吗
1回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#仓储管理#我该怎么办？
我不是泡面别泡我首先确认下，转正手续提交了吗，领导批过了吗。如果确认已经转正了，大胆去跟领导沟通一下情况，了解一下原因。我估计你的年龄还不是很大，大不了辞职，你还是有机会的。当然，我们也应该珍惜光阴，迫不得已的情况下，才能出此下策。