感谢邀请。你的问题其实是所有全职妈妈的问题！自己带孩子的艰辛程度，其实一点不亚于外出创业！在企业打工有时还可以偷个懒，不想做的事情推给别人，实在不开心干不下去了，换个单位！但是照顾一个孩子和家庭，我们没有混水摸鱼的机会，每天兢兢业业开工，没有收入，没有绩效奖金，没有假期，但凡孩子有个大病小灾，准会怪当妈的不上心。 就单纯的从工作来讲，上下班时间符合接送孩子要求，还是比较好解决的，比如保险公司内勤和售后，基本都是朝九晚五周末双休。还有现在不少商场如万达，营业时间基本是早十点到晚十点，不少店铺营业员都是三班倒，早班10点到4点，中班12点到6点或者11点到5点，晚班6点到10点，反正是以销售提成为主，只要你能力足够强，和店铺老板做好沟通，长期上早班，周六休班，周天上全天，让你老公周天也带带孩子，体会照顾宝宝的不容易。 上述建议其实仅仅是解决了你的一个工作岗位，就你自己的个人成长来说，几乎微乎其微，毕竟你大部分的精力还是放在照顾小朋友身上，如果真的想二者兼顾，就试着自己去创业吧！自己当老板时间自己说了算，招两个员工，有他们在，你下午四五点去接孩子，也不影响公司运作。 我认识不少全职妈妈，重回职场遇到的困难多如牛毛，失败的也比比皆是，知道为什么吗？就因为工作可以放弃，自由的时间可以放弃，唯独孩子我们不能放弃，我们试着在二者之间去寻找一种合理的平衡，一旦因为某种原因打破平衡，如孩子生病，工作时间与孩子时间冲突，被舍弃的是什么？ 所以，我们只能试着去寻找平衡，如果真的找不到，那就暂时忍耐一下，等到孩子上了小学，放学可以去托管，那个时候你就有大片的完整时间再重启自己的职业生涯，加油！