没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
潘娇娇 实名
自用工之日起三十日内公司要为其职工缴纳社保
23-02-09
赞0
回复
推荐阅读
上了二十天班，今天人事通知我没有过试用期，人事说明天不用我来上班了，我既然被辞退了人生第一次
5回答
入职一外企，试用期六个月，前天满五个月，人事以我能力不足，说我试用期没通过。离职了，啥情况
0回答
公司今天突然通知我（实习期）被辞退了，我该怎么办？
7回答
关于辞退补偿金
1回答
刚试用期三个月干完下个月就要转正了，今天跟我说要辞退我怎么办？
1回答
在工作的过程当中，突然被人事通知要停掉社保。这种情况正常吗？
1回答
有遇到这种情况吗，面试成功了，试用期的时候通知你不合适的
1回答
试用期公司突然招了一个和我同岗位的新人，我该怎么办
9回答
试用期六个月可以去吗？人事说老板是台湾人，员工试用期都是六个月，好害怕是个坑，大家遇到过这种情况吗
4回答
热门职位推荐
热门公司推荐
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
下个月月初试用期就结束了，结果今天人事突然通知我说能力不足要辞退，请问有遇到过这种情况的老哥吗？
桃酥萝莉试用期不用交社保吧！过了试用期要给交社保成本就增加了！企业现在要节省开支，这个岗位可能也是可有可无，所以也就是找个理由不用你罢了！